岗位职责：负责公司全体员工的考勤、卫生和纪律；处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、合同等人事手续的办理；及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续；协助做好公司人力工作的管理、培训与指导；负责公司办公用品的及时采购和物品领取；每月员工的工资核算与发放；公司部分销售产品的订购；门市流水账目的记录，客户的账目的登记，并月底进行结算；增值税发票的填开，协助会计做好月报；公司合同、资料等的打印、复印和保管；公司公章和各种证件的保管及正确使用；上级领导交于的其他工作。岗位要求：大专及大专以上学历；具有相关工作2-3年以上工作经验；熟练使用word、excel等办公软件；头脑清醒，思路灵活，热心工作、热情待人；工作耐心、细致、责任心强；工资待遇：试用期1-2个月 ，工资2000∕月；正式录用工资2500∕月 ，双休 法定节假日 中午管饭 年底有奖金
